新年新招 奇丽砂要做白砖第一品牌

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奇丽砂市场部成员（右二为市场部经理李德松）

        华夏陶瓷网讯( 申志)  新春伊始，立志要做白砖第一品牌的佛山市奇丽砂实业有限公司(广州锦盈建材有限公司)新招多多，在公司管理层面的举措有：实行全员绩效考核，成立员工关爱基金;在市场营销层面的举措有：强力推出白砖测验台，举办国际设计师巡回沙龙，推出摄影大赛，对终端实施“亲情服务”。

　　扫地阿姨也要参加考核

　　从2006年到2013年，奇丽砂在“我们一直要努力”理念的指引下走过了七年的奋斗历程，奇丽砂市场部经理李德松告诉 ，该公司现在已经将公司理念更改为“专心专注、共创共享”。从2013年1月5日开始，奇丽砂将实施全员绩效考核，

　　“共同分享”的理念，在今年开始实施的全员绩效考核中也得到了体现，李德松告诉 ，所谓的绩效考核，并不会减少大家的收入，而是在保证去年收入的基础上，增加了绩效考核奖金，其实质是公司全体员工分享公司的成果。

　　凡事有果必有因，奇丽砂公司之所以让员工分享公司的利润，李德松指出最关键的一点就是奇丽砂人才流失率非常小，公司领导看到跟随公司打拼多年的老员工同心同德，非常欣慰，所以特意推出了旨在奖励员工的全体绩效考核。

　　关爱覆盖员工及亲属

　　从2013年1月5日起，“奇丽砂·关爱基金(Q基金)”正式成立。李德松介绍，该基金成立的初衷便是为了使全体员工得到更多、更好、更直接的关怀。凡该公司员工或家庭重要成员(配偶、父母、子女)发生重大疾病或遭遇相关重大意外，关爱基金将根据员工的家庭经济状况，并结合需被帮助的程度，拨付一定的款项，对受助者进行直接援助。

　　据了解，奇丽砂公司一共有600多名员工，而与之相关的家庭成员则多达数千，奇丽砂的“关爱”行动，势必覆盖到除了奇丽砂公司本身之外更为广阔的社会空间。

　　最好的白砖要经得起测验

　　奇丽砂公司要做行业第一白砖，“专注白砖做好白砖做强白砖”是目的，“超白超平超抗污”是口号，因此在位于中国陶瓷城的展厅里设有专门的体验台，让消费者亲身感受最好的白砖是什么模样。

　　喊出来的口号，如果不能实际体验，难免给人“老王卖瓜”的感觉，所以新到任的李德松提出在展厅上测验台的想法。于是，展厅里有了测验瓷砖白度的专用设备——精确度非常高的“白度仪”。为了让产品达到标准，奇丽砂曾停工两个月改造设备，以求完善工艺，达到“超白”的标准。

　　除非特殊应用的瓷砖，一般的瓷砖还要求表面的平整度，奇丽砂瓷砖的“超平”，同样也由平整度尺来测验，同样是有数据为证。

　　至于瓷砖“抗污”，同样需要眼见为实，奇丽砂在展厅里也做了相应的准备。红酒倒下去了，咖啡倒下去了，酱油倒下去了，砖还是那块砖，莹白如雪，令人叹为观止。

　　从年头到年尾月月有活动

　　2013年，奇丽砂将推出“个性之美·简欧风尚——奇丽砂国际巡回设计师沙龙”系列活动，李德松介绍，活动分国内、国外两部分，其中国外将在美国(亚特兰大)、俄罗斯、韩国、日本、新加破、泰国举办，而国内则将在上海、深圳、厦门、北京、西安、成都、南京、沈阳以及珠三角的中山、珠海举办，从3月到11月，每个月都有相关活动，有时一个月甚至有几场活动。

　　李德松告诉 ，国外的活动以品牌形象、产品鉴赏、舞会为主，相比较国内的活动内容则要更丰富，国内将以“产品形象佳丽争霸赛”为主打，分为走秀演艺、知识问答、舞林大赛，正式的比赛之后是舞会，届时会邀请设计师、媒体代表参加，设计师会作为大众评委为参赛选手打分，而比赛的主要裁判则是模特协会的领导。“产品形象佳丽争霸赛”的选手由各地经销商组织。

　　摄影获奖作品将变身限量版艺术瓷砖

　　秋季陶博会期间，奇丽砂将把公司摄影展搬进陶博会，让文化与经济同台唱大戏。

　　奇丽砂公司内部很多人热爱摄影，因此该公司成立了摄影协会。此次摄影展的获奖作品(前三名)，将变身为艺术瓷砖，并且上市销售(限量)。据了解，将一场纯粹的企业文化活动演绎为文化与商业挂钩的活动，这也是新任市场部经理李德松的一个创意。

　　亲情服务情暖终端

　　一直以来，陶瓷企业对终端的服务都是一个大问题。可以这样说，只有好的企业才有好的终端，如果终端出了问题，那么企业本身肯定有问题。有感于经销商与企业之间的鱼水关系，奇丽砂在2013年成立了亲情服务小组，由总经理任组长，各部门的经理当组员，然后全国各地“微服私访”，到了当地后才给负责那个区域的经销商打电话，然后大家座谈，请经销的老板和导购给公司提意见，回答他们提出的问题，或者给出指导意见。

　　当然，既然是“微服私访”，与经销商团队座谈时亲情服务小组就一定要避开负责这个区域的业务员，同时所有费用自己负责，绝不给经销商添麻烦。不仅不添麻烦，还要给导购们捎带一些广东特产作为“手信”。