职场微语——陶瓷信息第708期20130705

@【靠学历进来，靠能力留下，靠业绩晋升】：1、任何工作从目标开始。2、耐得住寂寞，经得住考验，顶得住压力，做得出成绩。3、坚持学习的习惯和善于思考的理念，这样你才不会落伍。4、不要只幻想做惊天大事，请先把办公桌擦干净。5、再好的方案也比不上不折不扣的执行,再好的计划也不如马上行动。

@【管理者的八条戒】：1、戒工作方向不清晰，曲解企业所有者意图。2、戒结党营私玩弄权术。3、戒以公司资源充当个人职场赌注。4、戒自恃无人替代无所不为。5、戒既无反对勇气，更缺乏接受的胸襟。6、戒对企业欠缺归宿感。7、戒懈怠持续学习。8、戒独断专横我行我素。 

@【职场7张底牌】：1、忍——有容乃大，百忍成金；2、藏——藏锋藏巧，力求笑到最后；3、防——做“漏洞”最少的人；4、稳——稳扎稳打,不走弯路便是捷径；5、变——变则通，通则久，君子豹变；6、牵——暗中牵制胜过明面的强制；7、退——胜败无常，给自己留条后路。 

@【激情是生活中一种永远向上的力量】：1、认清自己往往比轻视别人重要。2、生活的美，来源于你对生活的热爱。3、人生只有一次，它提醒我要珍惜这易逝的时光。4、一个人最大的破产是绝望，最大的资产是希望。5、敞开心扉，知已就不再难寻。6、激情是生活中一种永远向上的力量。 

@【值得你跟随的老板】：1、能够在员工需要的时候给员工提供指导，帮助员工发展的老板；2、行动目标明确的老板；3、敢于给员工犯错误机会的老板；4、能直接指出你错误还臭骂你一顿，当你取得成果时主动给你说抱歉的老板；5、敢于给你3个月让你试错的老板。 

@【20岁到35岁职场新鲜人应如何自我磨练？】：1、超越局限扩大视野。2、确定目标把握机会。3、远离是非坚持原则。4、心态健康定期运动。 

@【每天必读的七句话】：1、永远不要跟任何人解释你自己；2、别让某人成为你生命中的优先；3、每天早上两个简单的选择：回头去睡或起身追逐梦想；4、不要让在乎我们的人为我们哭泣、5、别在喜悦时许下承诺，忧伤时做出回答，愤怒时做出决定；6、享受生命的每个当下；7、当你持续的说你非常忙碌，你的明天就永远不会来。 

@【新人入职场的“十分”原则】：得上司一分信任，得老员工一分喜爱，得同级一分友好，剩下的即靠自己对工作的才能和努力。职场复杂也不复杂，任何环境，任何时候，都要把七分精力放在工作本身，不可舍本逐末。 

@【蹲下，是为了跳得更高！】：无论你是即将步入职场的新人，还是已经身在职场数十年，总会面临迷茫的选择：是就业还是择业；是寻求新的挑战还是继续稳定的工作。在初级人才过剩、高级人才奇缺的现实下，这类迷茫越发显著。事实证明，拥有明确目标的人往往比缺乏目标的人更容易获得成功。 

@【改变你命运的四要素】：一是时间，时间就是财富一去不复返。二是技能，有了技能，你才能更好发挥个人所长。三是经验，有经验才能把所学到的东西运用得理好。四是努力，努力对于一个人来说是很重要的，只有付出努力才能达到成功。